Корпоративний блог – це не просто сторінка куди ви будете писати ваші думки і почуття. Це частина вашої компанії або власної справи. Ставитися до такого виду блогів стоїть дуже уважно, а значить, і писати в нього стоїть, подумавши.
Люди читають корпоративні блоги заради того, щоб отримати поради від компаній, дізнатися про новинки і почути поради від тих людей, які можуть щось підказати. Писати коштує не офіційно, а для людей, щоб вони читали і розуміли, що інформація для них представлена не з документації, а від людини. Маленька замітка, написана від душі може принести більше користі, ніж ретельно пророблений прес-реліз. Адже слова мають магічну силу, коли ви з їх допомогою, звертаєтеся до аудиторії. Людина, яка прочитає про те, як ви вели переговори з якоюсь компанією з ваших вуст, буде більш натхнений текстом, ніж, якби ви вивісили стенограму з заходу.
Корпоративні блоги створюються для контакту з покупцями і цікавляться вашим товаром людьми. І, в першу чергу, варто орієнтуватися саме на них. Адже якщо у вашого блогу буде всього кілька десятків читачів, то користі від нього не буде. Свій блог потрібно просувати, але не рекламою, а цікавий наповненням. Це мають бути тільки унікальні матеріали, які не будуть дуже великими. Достатньо написати замітку, але зробити це від душі, а не для того, аби відписатися.
Корпоративний блог можуть вести кілька людей, а може і один, у якого в компанії крім цієї роботи більше не буде ніякої. Плюс, якщо блогер добре володіє інформацією про компанію. А якщо він володіє журналістськими навичками, то вони можуть дати можливість представляти інформацію в більш вигідному світлі. Мінус, якщо людина не вміє гарно писати, а його знайомство з компанією почалося кілька тижнів тому. У такому випадку краще вести корпоративний блог колективно.
Корпоративний блог увазі, що ви з його допомогою, будете налагоджувати контакти зі своїми покупцями, тому слід не лінуватися і відповідати на всі коментарі, а також стежити за тим, щоб у блозі не з’являлося зайвої реклами.
Звичайно, корпоративні блоги не таке вже й часте явище в Ренет. Цей напрямок розвивається, але досі не отримує належної уваги з боку користувачів. Можна назвати лише поодинокі сторінки, які користуються популярність через те, що це бренд, що відбувся де популярним стає будь-яка дія.
Щоб домогтися успіху у веденні корпоративного блогу варто брати орієнтир на ту групу людей, в яких ви зацікавлені в першу чергу. Варто вести блог постійно, щоб користувачі звикали до отримання нової інформації. Коли ви зможете сформувати певну групу читачів, тоді можна починати пускати в хід невеликі рекламні матеріали, які будуть губитися в загальній стрічці ваших повідомлень. Але кожного разу будуть знаходитися люди, які зацікавляться вашим оголошенням або прес-релізом.
Перед закладом корпоративного блогу, варто недельку почитати звичайні щоденники компаній. Коли ви почнете розрізняти стилі, які вживаються в пресі та блогах, слова і вирази, які найчастіше зустрічаються, а також прийоми, тоді можете створювати свій корпоративний блог.
Сьогодні в рунеті існує ряд проектів, де ви можете зробити ваш щоденник компанії, який не доведеться посилено «крутити». Це головна відмінність від блогу, який би ви створювали б на окремому хостингу і придумували йому окрему назву. На сервісі, за вас вже поставлять ряд інструментів, якими потрібно тільки скористатися. На окремому хостингу вам доведеться все робити самостійно, а головне розкручувати корпоративний блог доведеться з самих низів.
Хоч корпоративних блогів не так багато, але вони з кожним роком набувають популярності. Роблячи світ користувачів більш інформованими, тим самим заманюючи їх до себе в мишоловки, щоб ті купували пропоновані товари. Але ж без покупок нам не обійтися? Тому серед корпоративних блогів, варто також вибирати який з них читати, а який ні.
дуже хороша стаття мнепонравілась, повчальна.